Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und R+V Betriebskrankenkasse
Die Continentale Betriebskrankenkasse ist eine bundesweit geöffnete Krankenkasse. Sie entstand 1992 als Betriebskrankenkasse der Continentale Krankenversicherung. Im Jahr 2009 fusionierte die Kasse mit der BKK Philips, der LOGISTIK BKK und der BKK Sauerland, ihren heutigen Namen trägt sie seit 2012. Der Hauptsitz der Kasse befindet sich in Hamburg.
Die Continentale Betriebskrankenkasse betreut 73.823 Mitglieder und 93.679 Versicherte. Sie punktet durch persönliche und kompetente Beratung und ein attraktives Bonusprogramm. Der Schwerpunkt der Betreuung liegt auf Vorsorge- und Präventionsmaßnahmen. Die Continentale Betriebskrankenkasse erhebt einen Zusatzbeitrag von 3,33 %, der gesamte Krankenkassenbeitrag liegt somit bei 17,93 %.
Im aktuellen Krankenkassentest von krankenkasseninfo.de erreichte die Continentale Betriebskrankenkasse die Testnote 1,8.
Continentale Betriebskrankenkasse
R+V Betriebskrankenkasse
Continentale Betriebskrankenkasse
1,8(Wertung im letzten Test)
Continentale Betriebskrankenkasse 
Der Beitragssatz der Continentale Betriebskrankenkasse beträgt 17,93% (14,6% + 3,33%).
R+V Betriebskrankenkasse 
Der Beitragssatz der R+V BKK beträgt 17,56% (14,60% + 2,96%).
Continentale Betriebskrankenkasse 
4 Geschäftsstellen und 150 Servicepoints bundesweit
R+V Betriebskrankenkasse Es gibt eine Geschäftsstelle in Wiesbaden.
Continentale Betriebskrankenkasse 
Über die Continentale BKK ServiceApp und über die Online-Geschäftsstelle kann man Adress- und Bankdaten senden, seine Mitgliedsbescheinigung erstellen, AU-Bescheinigungen, weitere Dokumente so wie Rechnungen zur Erstattung senden. Komfortabel, schnell und sicher.
R+V Betriebskrankenkasse In der Online-Geschäftsstelle der R+V BKK "Meine R+V BKK" können die Versicherten per Web oder App alle notwendigen Dinge rund um das Thema Krankenversicherung erledigen, u.a. Einreichung von Rechnungen, Quittungen, Nachweisen bis hin zu Angaben rund um die Familienversicherung, die Bestellung einer neuen elektronischen Gesundheitskarte oder die Nutzung von digitalen Ersthelfern.
Continentale Betriebskrankenkasse Sie erreichen die Continentale BKK Montag - Donnerstag von 8.00 bis 17.00 Uhr und Freitag bis 16.00 Uhr unter 0800 6 262626.
R+V Betriebskrankenkasse Die 24-Std. Hotline ist die 0611 99909-0.
Continentale Betriebskrankenkasse Das Gesundheitstelefon der Continentale Betriebskrankenkasse für medizinische Fragen ist Tag und Nacht erreichbar (0621 54901897). Ärzte und medizinisches Personal beraten rund um die Uhr, auch bei allen Fragen zur Kindergesundheit und Pflege.
Zudem können Versicherte montags bis freitags von 8 bis 20 Uhr die ärztliche Videoberatung nutzen - ebenfalls kostenfrei.
R+V Betriebskrankenkasse Ärzte und medizinisches Fachpersonal aus über 23 Fachbereichen – von der Augenheilkunde über die Psychologie und Orthopädie bis hin zur Zahnheilkunde – stehen für Fragen und Sorgen zur Verfügung.
Für die Kunden der R+V BKK ist dieser Telefon-Service kostenfrei und steht rund um die Uhr an 365 Tagen im Jahr zur Verfügung.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Pflegestützpunkt Wiesbaden 0611 31-3648
Telefonhotline für Studenten 08001015052
Continentale Betriebskrankenkasse Ihre Anrufe nehmen ausgebildeten Kundenberater entgegen. Spezielle Fachteams z. B. für Pflege, Krankenhaus, Zahn etc. beraten Sie kompetent bei allen Fragen rund um die Krankenversicherung. Wenn die Continentale BKK einmal ein Anliegen nicht sofort klären kann, erhalten Sie einen Rückruf.
R+V Betriebskrankenkasse Bei der R+V BKK steht ausschließlich Fachpersonal zur Beantwortung Ihrer Anliegen mit Rat & Tat zur Seite. Sie verzichtet ganz bewusst auf Callcenter oder computeranimierte Telefonmenüs. Sie erreichen Ihren persönlichen Ansprechpartner immer mit seiner eigenen Durchwahl. Darüber hinaus steht Ihnen das Personal während der Öffnungszeiten in allen Belangen der Krankenversicherung hilfreich zur Seite.
Continentale Betriebskrankenkasse Das Gesundheitstelefon (0621 68131897) hilft Ihnen rund um die Uhr bei der Suche nach geeigneten Fachärzten. Auch mit dem Arztfinder auf der Homepage finden Sie schnell die passenden Ärzte in Ihrer Nähe.
R+V Betriebskrankenkasse Ein gebührenfreies Servicetelefon sowie ein Online-Formular zur Vermittlung bzw. Optimierung von Arztterminen wird angeboten.
Continentale Betriebskrankenkasse Unterstützung bei Behandlungsfehlern gibt es durch speziell ausgebildete Mitarbeiter (erreichbar über Tel. 0800 6 262626).
R+V Betriebskrankenkasse Unterstützung bei Behandlungsfehlern wird gewährt.
Continentale Betriebskrankenkasse Ein Kritikpunkt-Team steht unter der gebührenfreien Telefonnummer 0800 7 235235 für kritische Meinungen zur Verfügung.
R+V Betriebskrankenkasse Das Beschwerdemanagement ist erreichbar unter 0611 99909-0, über die Online-Geschäftsstelle, unter beschwerde@ruv-bkk.de oder schriftlich an die R+V BKK.
Continentale Betriebskrankenkasse Die Continentale BKK übernimmt die Kosten für Allergiebettwäsche. Dies gilt auch für Ehe/ Lebenspartner.
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK übernimmt die Kosten bei vorliegender Indikation für ein Komplettset (Kissen, Bezug, Matratze) max. bis 122,60 EUR. Für den Ehemann/ Lebenspartner werden die Kosten maximal in gleicher Höhe übernommen.
Continentale Betriebskrankenkasse Haushaltshilfe ist auch möglich ist, wenn nach ärztlicher Bescheinigung wegen einer akuten Krankheit die Weiterführung des Haushaltes vorübergehend nicht möglich ist und eine andere im Haushalt lebende Person den Haushalt nicht weiterführen kann.
Die Haushaltshilfe ist auf 14 Einsatztage je Erkrankung innerhalb 3 Wochen und maximal 2 Stunden je Einsatztag begrenzt. 4 Wochen nach dem letzten Einsatztag ist dies erneut möglich. Es gilt die Höchstdauer von insgesamt 28 Einsatztagen im Kalenderjahr.
Wenn im Haushalt ein Kind lebt, welches das 14. Lebensjahr noch nicht vollendet hat oder das behindert und auf Hilfe angewiesen ist, wird die Haushaltshilfe für maximal 6 Stunden je Einsatztag gewährt.
R+V Betriebskrankenkasse Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Continentale Betriebskrankenkasse Die Continentale BKK erstattet bis zu 160 Euro pro Kalenderjahr für osteopathische Behandlungen. Erstattet werden je 40 Euro für bis zu 4 Sitzungen (Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK erstattet bis zu 120 EUR pro Kalenderjahr für osteopathische Behandlungen. Die Leistung ist auf max. 3 Sitzungen begrenzt. Erstattet werden 100% des Rechnungsbetrags, jedoch max. 40 EUR pro Sitzung.
Continentale Betriebskrankenkasse Die Continentale BKK übernimmt die Behandlungskosten für die Erst- und Folgeanamnesen, wenn der Arzt eine spezielle Zusatzausbildung Homöopathie absolviert hat und dem Deutschen Zentralverein homöopathischer Ärzte angehört.
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK übernimmt im Rahmen von besonderen Versorgungsverträgen homöopathische ärztliche Leistungen für Ihre Versicherten.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK übernimmt im Rahmen von besonderen Versorgungsverträgen anthroposophische Leistungen für Ihre Versicherten.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Bestandteile der Traditionellen Chinesischen Medizin (TCM) wie z. B. QiGong und Akupunktur sind Leistung der R+V BKK und werden bei bestimmten Indikationen übernommen.
Continentale Betriebskrankenkasse Chiropraktiker und KinesioTape
R+V Betriebskrankenkasse Continentale Betriebskrankenkasse Kostenübernahme bis zu 100 Euro pro Jahr für apothekenpflichtige anthroposophische, homöopathische und phytotherapeutische Medikamente, die auf Privatrezept vom Arzt verordnet werden.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Continentale Betriebskrankenkasse PZR wird im Rahmen des Bonusprogramms der Continentale BKK anerkannt.
R+V Betriebskrankenkasse 1. Einmal pro Kalenderjahr erhalten Versicherte der R+V BKK einen Zuschuss in Höhe von 50 EUR zur professionellen Zahnreinigung mit freier Zahnarztwahl.
2. Außerdem können Versicherte ab 18 Jahren zusätzlich eine kostenfreie professionelle Zahnreinigung pro Kalenderjahr bei teilnehmenden Zahnärzten von Dent-Net in Anspruch nehmen.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse 1. Es gibt die Möglichkeit, Zahnersatz über das Online-Portal 2te-Zahnarztmeinung zu vergünstigten Konditionen zu erhalten.
2. Zusätzlich bestehen für unsere Versicherten im DentNet Zahnarztnetzwerk vergünstigte Konditionen für Zahnersatz.
Continentale Betriebskrankenkasse Versicherte der Continentale BKK erhalten Rabatte beim privaten Kooperationspartner Continentale Krankenversicherung a.G.
R+V Betriebskrankenkasse 1. Zuschuss zur Glattflächenversiegelung bis zur Vollendung 18. Lebensjahr bei einer Multiband Behandlung bis zu max. 100 EUR im Kalenderjahr.
2. Zuschuss zur Fissurenversiegelung bis zur Vollendung 18. Lebensjahr für die kleinen Backenzähne 4,5 bis zu max. 100 EUR im Kalenderjahr.
3. Zuschuss zur Vollnarkose/ Lachgassedierung bei Entfernung der Weisheitszähne bis zu max. 100 EUR im Kalenderjahr.
4. Zuschuss zur Kariesinfiltration bis zu max. 60 EUR im Kalenderjahr.
5. Zuschuss zur digitalen Volumentomographie / 3D Röntgen in Verbindung mit einem kieferchirurgischen Eingriff bis zu max. 100 EUR im Kalenderjahr.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Über das Bonusprogramm cash4health ist ein Zuschuss für eine Sehhilfe als Prämienauswahl möglich.
Continentale Betriebskrankenkasse Versicherte bis 34 Jahre erhalten jährlich einen Zuschuss von 28 Euro für die Hautkrebsvorsorge (insgesamt gibt es 400 Euro für alle zusätzliche Leistungen im Gesundheitskonto).
Darüber hinaus hat die Continentale BKK regional zusätzliche Verträge, in denen auch zusätzliche Leistungen, wie z. B. die Auflichtmikroskopie, erstattet werden.
R+V Betriebskrankenkasse 1. Mit dem Vertrag "Hautkrebs-Screening für junge Menschen" werden die Kosten aller zwei Jahre für die Früherkennung von Hautkrebs bei einer Dermatologin oder einem Dermatologen für alle Versicherten ab 15 Jahren übernommen. 2. Mit HautkrebsscreeningPLUS scannt eine voll automatische Kamera systematisch die Hautoberfläche von Kopf bis Fuß. Alle Versicherte der R+V BKK, ohne Altersbegrenzung, können HautkrebsscreeningPLUS einmal im Jahr kostenfrei in Anspruch nehmen.
Continentale Betriebskrankenkasse Die Continentale BKK beteiligt sich alle zwei Jahre mit bis zu 100 Euro an den Kosten für sportmedizinische Untersuchungen.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Versicherte können eine sportmedizinische Vorsorgeuntersuchung und Beratung in Anspruch nehmen, wenn diese nach ärztlicher Bescheinigung dazu geeignet und notwendig ist, kardiale oder orthopädische Erkrankungen zu verhüten oder frühzeitig zu erkennen und ihre Verschlimmerung zu vermeiden. Der Zuschuss beträgt 60 EUR bzw. 120 EUR, sofern zusätzlich ein Belastungselektrokardiogramm, eine Lungenfunktionsuntersuchung und eine Laktatbestimmung erforderlich sind. Der Anspruch auf diese Leistung besteht einmal innerhalb von zwei Kalenderjahren.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Continentale Betriebskrankenkasse Für Frauen mit medizinischer oder familiärer Vorbelastung erstattet die Continentale BKK bis zu 50 Euro für eine Brustkrebsvorsorge durch eine medizinische Tastuntersuchung.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
Zusätzlich übernimmt die Continentale BKK die Kosten für die schonende Entfernung gutartiger Brustknoten mit der Echotherapie (vorausgesetzt die Größe des Fibroadenoms liegt zwischen 1 cm und 7 cm und die Behandlung ist in einer Sitzung möglich).
R+V Betriebskrankenkasse 1. Mammografie über den QuaMaDi-Vertrag (Qualitätsgesicherte Mamma-Diagnostik). Teilnehmen können alle Frauen, bei denen der Verdacht auf Brustkrebs besteht – auch bereits vor dem 50. Lebensjahr.
2. Kostenübernahme für Risikofeststellung, Beratung, Gendiagnostik und Früherkennungsmaßnahmen für Ratsuchende mit familiärer Belastung für Brust- und/oder Eierstockkrebs.
3. Discovering Hands: zusätzliche Vorsorgeuntersuchung der weiblichen Brust, Tastuntersuchung durch speziell ausgebildete, blinde/sehbehinderte medizinische Tastuntersucherinnen einmal pro Kalenderjahr volle Kostenübernahme
Continentale Betriebskrankenkasse Bei ambulanten Kuren übernimmt die Continentale BKK die Kosten für den Kurarzt und die verordneten Anwendung (z. B. Massagen etc.). Für Unterkunft, Verpflegung, An- und Abreise zahlt sie Zuschüsse, die sich am gesetzlichen Höchstsatz orientieren.
R+V Betriebskrankenkasse Zuschuss zu Vorsorgekuren: 16 EUR kalendertäglich
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Folgende Leistungen bietet die R+V BKK an:
1. Bundesweite molekularpathologische Genexpressionsdiagnostik im Rahmen eines besonderen Versorgungsvertrages (Multigendiagnostik bei Mammakarzinom).
2. mpMRT - Multiparametrisches MRT der Prostata im Rahmen eines besonderen Versorgungsvertrages.
3. Molekulare Diagnostik bei Lungenkrebs im Rahmen eines besonderen Versorgungsvertrages.
4. Im Rahmen der Hausarztzentrierten Versorgung können Versicherte bei ihren Ärzten den Check-Up ab 35 sowie die Hautkrebsvorsorge (ab 35) vorzeitig bereits jedes Jahr durchführen.
5. Mit dem Online Hautcheck von OnlineDoctor können Versicherte digital in kürzester Zeit Hautprobleme oder auch auffällige Muttermale kostenfrei abklären lassen.
Continentale Betriebskrankenkasse Zusätzlich zu den von der Ständigen Impfkommission (STIKO) empfohlenen Impfungen werden ergänzende Impfungen übernommen, auch für private Urlaubsreisen (100 Prozent Kostenübernahme für Impfstoff und ärztliche Leistung).
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Bei Urlaubsreisen in Länder, für die die STIKO eine vorbeugende Reiseimpfung (auch Arzneimittel zur Malariaprophylaxe) empfiehlt, erstattet die R+V BKK die vollen Kosten. Folgende Impfungen gehören dazu: Cholera, FSME, Gelbfieber, Hepatitis A und B, Japanische Enzephalitis, Meningokokken, Poliomyelitis, Tollwut und Typhus.
Continentale Betriebskrankenkasse Zusätzlich zu den von der Ständigen Impfkommission (STIKO) empfohlenen Impfungen werden ergänzende Impfungen übernommen, dazu zählt auch die Grippeschutzimpfung (100 Prozent Kostenübernahme für Impfstoff und ärztliche Leistung). (Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK erstattet die Grippeschutzimpfung für alle Versicherten auch über die STIKO-Empfehlung hinaus und übernimmt 80 % der Kosten (max. 80 EUR der Impfdosis) und maximal 14 EUR für die ärztliche Leistung.
Continentale Betriebskrankenkasse Die Kosten für zertifizierte Online-Kurse werden bis zu 250 Euro pro Jahr erstattet.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK unterstützt zertifizierte Fitness-Kurse, wie zum Beispiel Fit & Aktiv von Fitbase.
Online Kurse zur Achtsamkeit inklusive 12 monatige Nutzung der 7Mind App stehen Versicherten der R+V BKK kostenfrei zur Verfügung.
Continentale Betriebskrankenkasse Bei Gesundheitsreisen, zum Beispiel Aktivwoche, Wellaktiv und Fit for well übernimmt die Continentale BKK bis zu 200 Euro jährlich. Für Kinder im Familienprogramm werden 150 Euro pro Jahr übernommen.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK bezuschusst bis zu 200 EUR pro Präventionsreise.
Continentale Betriebskrankenkasse Die Continentale BKK fördert pro Jahr für jeden Versicherten zwei Präventionskurse (dies ist die gesetzlich mögliche Höchstmenge). Der Zuschuss beträgt 100 Prozent pro Kurs, bis zu 250 Euro pro Jahr. Für eigene Präventionskurse der Continentale BKK fallen keine Kosten für die Versicherten an.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK übernimmt für eigene Präventionskurse die vollen Kosten. Maximal zwei Kurse pro Versicherten und Kalenderjahr können in Anspruch genommen werden.
1. Eigene Präventionskurse bieten wir z.B. im Rahmen der Feriencamps mit dem Partner Lyfes an. (kinderleichte Koordinationsschule Part I und Part II). Die Kurskosten für diese verschiedenen Angebote werden in voller Höhe übernommen.
2. Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung werden ebenfalls Präventionskurse vor Ort in Unternehmen übernommen, wie z.B. Backtrain- Das Rückenkräftigungstraining.
Continentale Betriebskrankenkasse Die Continentale BKK fördert pro Jahr für jeden Versicherten zwei Präventionskurse (dies ist die gesetzlich mögliche Höchstmenge). Der Zuschuss beträgt 100 Prozent pro Kurs, bis zu 250 Euro pro Jahr.
(Diese Leistung ist Teil des Gesundheitskontos, bei dem pro Versicherten und Jahr insgesamt 400 Euro zur Verfügung stehen.)
R+V Betriebskrankenkasse Die R+V BKK bezuschusst 2 Präventionskurse pro Jahr. (100 %, max. 100 EUR pro Kurs)
Continentale Betriebskrankenkasse Jährlich 400 Euro stehen jedem Versicherten im Gesundheitskonto der Continentale BKK zur Verfügung. Diese können zum Beispiel für Osteopathie, Naturarzneimittel, Gesundheitskurse und andere Leistungen genutzt werden.
R+V Betriebskrankenkasse Continentale Betriebskrankenkasse Beim Bonusprogramm der Continentale BKK können Versicherte 100 Euro als jährlich wiederholbare Barprämie erhalten.
- 10 Euro Bestehender Impfschutz oder Impfung
- 10 Euro Zahnvorsorge
- 10 Euro PZR
- 10 Euro 1. Präventionskurs
- 10 Euro 2. Präventionskurs
- 10 Euro regelmäßiger Sport
- 10 Euro Sportabzeichen
- 10 Euro Blutdruck, Blutzucker oder Cholesterin im Normalbereich
- 10 Euro altersgerechter BMI
- 10 Euro Nichtraucher (seit mind. 6 Monaten)
R+V Betriebskrankenkasse Beim Bonusprogramm cash4health der R+V BKK können Versicherte 195 EUR als jährlich wiederholbare Barprämie erhalten.
- 5 EUR 1. Zahnvorsorge
- 5 EUR 2. Zahnvorsorge
- 10 EUR 1. Impfung
- 10 EUR 2. Impfung
- 10 EUR 3. Impfung
- 5 EUR Nichtraucher
- 5 EUR BMI
- 5 EUR 1. Gesundheitsvortrag
- 5 EUR 2. Gesundheitsvortrag
- 5 EUR Gesundheits- Workshop
- 10 EUR Mitglied in einem Fitness-Studio,
- 10 EUR Sportverein oder Hochschulsport- oder Betriebssportgruppe
- 10 EUR 1. Präventionskurs
- 10 EUR 2. Präventionskurs
- 20 EUR Sportabzeichen
- 10 EUR 1. Fitness-Challenge
- 30 EUR 2. Fitness-Challenge
- 10 EUR Sportveranstaltung
- 20 EUR Bonus-Tracking
Continentale Betriebskrankenkasse Für Gesundheitsaktivitäten werden die Versicherten der Continentale BKK belohnt. Pro erfüllter Aktivität (z. B. ärztlicher Check-up, Impfschutz, Mitgliedschaft im Sportverein und 20 weiteren Aktivitäten) gibt es 10 Euro Geldbonus.
Oder man wählt den Gesundheitszuschuss (für selbst gezahlte Gesundheitsleistungen), dann ist jede Aktivität sogar 20 Euro wert.
Je nach Alter, Geschlecht und Anzahl der Aktivitäten sind bis zu 190 Euro Geldbonus oder 380 Euro Gesundheitszuschuss möglich.
R+V Betriebskrankenkasse 1. Mein AktivBonus: Alle gesetzlichen Vorsorge- und Früherkennungsuntersuchungen, Impfungen, Zahnvorsorge und Screenings werden beim Bonusprogramm der R+V BKK anerkannt. Zusätzlich können max. zwei Aktivitäten (Sportverein/ Fitness-Studio, Sportabzeichen, Sportveranstaltung, Präventionskurs) anerkannt werden. Versicherte können über das Bonusprogramm einen Bonus von über 100 EUR erhalten.
2. Alternativ cash4health. Bonuspunkte sammeln in digitaler Form. Alle gesetzlichen Vorsorge- und Früherkennungsuntersuchungen, Gesundheitsstatus (Nichtraucher und BMI), sowie sportliche Aktivitäten (Fitness-Studio, Sportverein, Fitness-Challenge mit gesunden Minuten, Workshops, Gesundheitsvorträge) werden anerkannt. Für die erstmalige Teilnahme gibt es einen Startbonus - und zur Motivation Extrapunkte.
Gesammelte Punkte können in cash oder Prämien umgewandelt werden. Prämien sind z.B. Zuschuss Wearable, Fitness-Studio, Brille, private KV-/ PV Zusatzversicherung, Gesundheits-Apps. Für nachhaltige Sportswear wird der Wert der Bonuspunkte sogar verdoppelt.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Selbstbehalt-Tarife werden in einem Stufenmodell angeboten.
Jahreseinkommen 17.000 EUR: Prämie 250 EUR/ Selbstbehalt 300 EUR/ max. Risiko 50 EUR,
Jahreseinkommen 32.000 EUR: Prämie 450 EUR/ Selbstbehalt 600 EUR/ max. Risiko 150 EUR,
Jahreseinkommen über Beitragsbemessungsgrenze: Prämie 600 EUR/ Selbstbehalt 900 EUR, max. Risiko 300 EUR.
Continentale Betriebskrankenkasse Mit dem Tarif Prämienzahlung der Continentale BKK erhält man einen Teil seines Jahresbeitrages zurück, wenn man selbst und die mitversicherten, volljährigen Familienmitglieder keine Leistungen (außer Vorsorge) in Anspruch genommen hat. Die jährliche Prämienzahlung beträgt
nach dem 1. Jahr - 50 v. H.
nach dem 2. Jahr - 75 v. H.
nach dem 3. Jahr - 100 v. H.
von einem Zwölftel des im Kalenderjahr selbst bezahlten Versicherungsbeitrags. Die Beitragsrückerstattung beträgt bis zu 600 Euro im Jahr.
R+V Betriebskrankenkasse Wenn man ein Jahr lang keine Leistungen der Krankenkasse (abgesehen von Vorsorgeuntersuchungen und einfachen Arztbesuchen ohne Verordnungsfolge) in Anspruch nimmt, erhält der Kunde im Gegenzug eine im Wahltarif festgelegte Prämie von 100 EUR im ersten Jahr, 200 EUR im zweiten Jahr und 300 EUR im dritten Jahr.
Continentale Betriebskrankenkasse R+V Betriebskrankenkasse Kombi zwischen Selbstbehalt u. Rückerstattung ist möglich. Damit ist eine max. Prämie von 900 EUR pro Kalenderjahr und max. 30% des Jahresbeitrages möglich.
Continentale Betriebskrankenkasse Wer die Vorteile des Hausarzt-Tarifs nutzen möchte, wählt einen Arzt seines Vertrauens für mindestens ein Jahr. Im Krankheitsfall wendet man sich immer zuerst an den Hausarzt.
R+V Betriebskrankenkasse Die Hausarztzentrierte Versorgung der R+V BKK fördert eine besondere Qualität der hausärztlichen Versorgung.
Continentale Betriebskrankenkasse Über das Gesundheitsprogramm BKK MedPlus können chronisch Erkrankte kostenlos an einem speziellen koordinierten Behandlungsprogramm für folgende Erkrankungen teilnehmen: Asthma bronchiale, Chronisch obstruktive Lungenerkrankung (COPD), Brustkrebs, Diabetes mellitus (Typ I und II), Koronare Herzkrankheit (KHK)/ chronische Herzinsuffizienz. Zusätzlich gibt es in Schleswig-Holstein: Osteoporose.
R+V Betriebskrankenkasse für folgende Erkrankungen:
- Asthma bronchiale,
- Brustkrebs,
- COPD,
- KHK
- Osteoporose
- Typ -1- und Typ -2- Diabetes
Die am meisten verglichenen Krankenkassen:
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und DAK-Gesundheit
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und IKK classic
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und Debeka BKK
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und KNAPPSCHAFT
- Vergleich zwischen Mobil Krankenkasse und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BKK firmus und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen AOK Rheinland/Hamburg und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BAHN-BKK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BOSCH BKK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Techniker Krankenkasse und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Audi BKK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen AOK Niedersachsen und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und energie-BKK
- Vergleich zwischen BKK mkk und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BKK Technoform und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen AOK PLUS und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BKK VerbundPlus und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen bkk melitta hmr und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BKK SBH und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Pronova BKK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und BARMER
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK Baden-Württemberg
- Vergleich zwischen BIG direkt gesund und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BKK24 und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen BKK GILDEMEISTER SEIDENSTICKER und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK Bayern
- Vergleich zwischen VIACTIV Krankenkasse und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK Rheinland-Pfalz/Saarland
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und BKK Scheufelen
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und BKK Wirtschaft & Finanzen
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und BKK ProVita
- Vergleich zwischen SKD BKK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK NordWest
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und BKK ZF & Partner
- Vergleich zwischen BKK Public und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und BKK Linde
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK Bremen/Bremerhaven
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK Nordost
- Vergleich zwischen SBK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen KKH Kaufmännische Krankenkasse und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen Continentale Betriebskrankenkasse und AOK Hessen
- Vergleich zwischen HEK-Hanseatische Krankenkasse und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen mhplus BKK und Continentale Betriebskrankenkasse
- Vergleich zwischen hkk und Continentale Betriebskrankenkasse